1、全面主持店铺的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、执行总部下达的各项任务;3、做好店铺各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督店铺商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握店铺各种设备的维护保养知识;7、监督店铺内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对店员的培训教育。任职要求:1、专及以上学历,专业不限;2、要会化淡妆。3、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的、各项流程的制定、执行;5、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
福利待遇好,提成上不封顶。有管理相关经验者优先。
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