岗位职责:1、规划分部的发展(区域、人员、资源),实现分部经营目标;2、创建高绩效分部团队和良好组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;3、发现运营中的管理问题,提升分部营运质量,保证快件时效实现和快件安全;4、拜访客户,了解客户需求,改善客户关系,提高客户满意度;5、开展6S培训和管理,促进员工工作环境的改善;6、维护分部所在区域的公共关系,塑造良好社会和品牌形象;7、监督执行公司五生命管理流程,防止和处理异常情况,确保公司资产、资金、人员的安全。任职要求:1、本科及以上学历,运输、物流管理等相关管理类专业优先;2、三年以上工作经验,一年以上管理经验;3、组织、协调、沟通能力强,具有运输管理理理念和丰富的实践经验,能够制定明细管理规定,具备一定的经营能力、综合分析能力,有良好的职业道德;4、熟练操作WORD、EXCELE、PPT等办公软件;5、身体健康、无不良嗜好。工作地址:南通、盐城全境范围内调配顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗损失财物。
1. 机电一体化、工业自动化及工科类相关专业本科及以上学历;2. 热爱销售工作,责任心强,能承担工作压力;3. 学习能力强,有挑战精神;4. 有风机行业销售工作经验者优先。应届毕业生亦可考虑。
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