消防中控员招聘网最新发布-5年

工资：4000元~8500元

工作地区：萨迦县

工会年限：1年

学历：大学

技能：需要专业技能证书

工作性质：兼职

已投简历数量：63封

招聘人数：9人

浏览次数：135次

职位信息：

水电工

岗位职责：

1、负责日常维修、计划检修、保养；2、负责施工监理、配电线路安装等工作；3、及时巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有水电气设备的维护检修工作。

任职资格：

任职要求：1、中专及以上学历；2、有高压、低压电工证，一年以上工作经验；3、具备基本的维修水电工专业知识的管理能力，熟知安全规范和操作规范；4、具备较高的纪律性、责任心，执行能力、语言表达能力学习能力；5、负责设备维修，协助处理工程方面的事务。

公司信息

北京企易安企业管理咨询有限公司

经营状态：开业

法人：邹建梅

注册资本：2万

所属行业：商务服务业

注册地址：北京市昌平区鼓楼西街11号楼1层至3层1

经营范围：一般项目：企业管理咨询；企业管理；咨询策划服务；房地产咨询；会议及展览服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动；代理记账。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）（不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）

信息地址：改则县安汾路495号
发布者：灵石县招聘人才网-潘小姐
联系电话：180**108822
入职工资待遇：

工资待遇：

工资收入：	3000元~5500元/有年终奖34000元
五险一金：	有六险有一金
上班时间：	节假日不加班
福利：	交通补贴，年资假，住房公积金，学习氛围浓厚，绩效奖金，单休

评价：

　　相信公司的明天会更加美好。

工资待遇：

工资收入：	4500元~7000元/有年终奖34000元
五险一金：	没有六险有一金
上班时间：	偶尔不加班
福利：	包食宿，年终奖，技术培训，节日祝福，住房公积金，公积金，专业培训，技能培训

评价：

　　加强企业文化建设。

工资待遇：

工资收入：	6500元~9000元/有年终奖9000元
五险一金：	没有五险无住房公积金
上班时间：	加班双倍工资
福利：	加班补助，餐补福利，股票期权，免费体检

评价：

　　对于新员工流失原因及改善建议　　目前现状：虽然我们公司在“服务客户服务业务服务基层”等企业文化的广泛影响下，公司员工也会将这句话挂在觜边，但是从实际行动上并未付诸实践，服务意识态度差，脸难看话难听事难办的现象时有发生，公司制定的一些很好的服务举措得不到落实。

工资待遇：

工资收入：	4500元~6000元/有年终奖29000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	9小时工作制
福利：	职业培训，交通补贴，定期团队建设

评价：

　　愿友生活添芬芳，永远幸福又安康。

工资待遇：

工资收入：	3500元~6000元/有年终奖37000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	偶尔周末不加班
福利：	节日礼品，朝九晚五，出差补贴

评价：

　　公司创立五年，从0开始起步，走到了今天，有我们拼搏的汗水，有我们勤劳的见证。

工资待遇：

工资收入：	3500元~7000元/有年终奖11000元
五险一金：	有五险有住房公积金
上班时间：	周六半天加班
福利：	底薪加提成，社会保险，包吃

评价：

　　在以前的工作中，公司给予我充分的理解和有力支持，对此表示深深的敬意和真诚的感谢，让我们共创美好的明天。

工资待遇：

工资收入：	5500元~7500元/有年终奖10000元
五险一金：	有五险无住房公积金
上班时间：	基本准时下班
福利：	交通补助，全勤奖，交通差旅

评价：

　　放弃回乡的艰辛，紧握小年团圆的美好。

工资待遇：

工资收入：	5000元~6500元/有年终奖34000元
五险一金：	没有六险无一金
上班时间：	周六周末正常加班
福利：	周末双休，五险一金，年终奖金，节日礼物，免费班车

评价：

　　撒下的是汗水，收获的是成功，谱写的是篇章，奋斗的是业绩，虽然小有名气，建功立业再接再厉。

工资待遇：

工资收入：	7000元~9500元/有年终奖21000元
五险一金：	没有五险无住房公积金
上班时间：	晚上7点下班
福利：	长白班，通讯补贴，定期体检，补充医疗保险，提供住宿，法定节假日，餐饮补贴

评价：

　　祝贺你，又成功向前迈了一步。

工资待遇：

工资收入：	3000元~8000元/有年终奖28000元
五险一金：	有五险无住房公积金
上班时间：	周六半天加班
福利：	带薪年假，员工旅游，团队聚餐，五险，弹性工作

评价：

　　首先这是对员工的尊重也体现出公司把员工当作了公司的主人使员工增强工作的自豪感和责任感。

工资待遇：

工资收入：	3000元~9000元/有年终奖38000元
五险一金：	有六险有一金
上班时间：	基本无休
福利：	岗位晋升，有年假，商业保险，带薪休假，健康体检，学习氛围浓厚，年资假，双休

评价：

　　同样对员工的惩罚也应该尽量公开以警示未受罚的员工。

工资待遇：

工资收入：	3000元~9500元/有年终奖13000元
五险一金：	没有六险有住房公积金
上班时间：	偶尔不加班
福利：	团队建设，早九晚五，工作餐，底薪加提成

评价：

　　加强日常管理，对员工工作状态进行监督，适时指导。

工资待遇：

工资收入：	4000元~8000元/有年终奖7000元
五险一金：	没有五险有住房公积金
上班时间：	节假日不加班
福利：	交通补贴，健康体检，朝九晚五，通讯补贴，技术培训，技能培训，职业培训，定期体检

评价：

　　制度管理与人力管理相比有很大的优越性首先制度管理会简化管理者的工作。

工资待遇：

工资收入：	6000元~9000元/有年终奖6000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	9小时工作制
福利：	免费体检，住房公积金，周末双休，五险一金，带薪年假，年资假

评价：

　　降温取暖费：在每年冬(个月)夏(个月)间每月给员工发放固定的降温取暖津贴。

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